1. Vorbiţi cu copilul dumneavoastră. Vocea tatălui se deosebeşte de vocea mamei.

Bebeluşii deosebesc vocile din primele săptămîni de veaţă. Ei se învaţă să aibă

încredere în dumnevoastră, auzindu-vă vocea. Numiţi obiectele pe care le vede copilul

dumneavoastră. Aceasta îl va ajuta copilului să înţeleagă legătura dintre obiecte si

denumirea lor. Încurajaţi comunicarea verbală.

2. Copilului îi place ca tatăl să-l strîngă la piept. Legănatul, îmbăţişarea îi ajută copilului

să se simte în siguranţă. Încurajaţi contactul fizic.

3. Copilului îi place cînd tata îl ridică şi îl gîdilă cu drag. Copilul înţelege, că tata este

aproape şi că are grijă de el. El învaţă să fie încrezător şi să se afle în siguranţă.

4. Cîntaţi-i copilului cîntecele preferate. Inventaţi propriile cîntece. Copiiilor le place să

asculte acelaşi cintect de mai multe ori. Copiilor le plac cîntecele însoţite de mişcări şi

gesturi.

5. Feţele îl fascinează pe copil. Folosiţi mimica cînd interacţionaţi cu copilul

dumneavoastră. Permiteţii copilului să vă atingă faţa în timp ce faceţi grimase. Iniţiaţi

activităţi care presupun interacţiuni reale „faţă-n-faţă”.

6. Spuneţi-i copilului cât mai des ,,te iubesc”. Copilul dumneavoastră trebuie să ştie, din

primele zile de viaţă, că el este o persoana specială. Iniţiaţi activităţi care să vă ajute

să comunicaţi în mod diferit mesajul ,,te iubesc”, fiind conştienţi de faptul că cea mai

bună modalitate de a o face este să o spuneţi direct.

7. Vorbiţi cu copilul în timp ce vă plimbaţi. Arătaţi cu degetul diferite obiecte si numiţi-le.

Descrieţi ce vedeţi în jur. Lăsaţi copilul să observe cum interacţionaţi cu alţi copii şi cu

adulţii. Aceasta îl va încuraja să interacţioneze cu alţii.

8. Oferiţi-i copilului un loc sigur unde el să poată să se joace şi să alerge. Scoateţi copilul

din casă cât mai des, ca să alerge prin curte sau în parc. Încurajaţi-l să sară, să se

rostogolească la vale, în măsură în care îi permite vîrsta. Încurajaţi copilul să testeze

limitele într-un mod sănătos şi rezonabil. Aceasta îi va dezvolta încrederea şi îl va

învăţa cum să îşi asume riscuri rezonabile în viaţă.

9. Învăţaţi copilul că bunătatea, delicateţea şi onestitatea sunt unele dintre cele mai

importante lucruri din lume. Faceţi astfel, încît să ştie la ce vă aşteptaţi şi de ce. Copiii

trebuie să ştie spre ce idealuri trebuie să tindă.

Агрессивное поведение подростков с каждым годом все более и более нарастает и проявляется. При этом от него страдает в первую очередь само подрастающее поколения.

Агрессивное поведение подростков, если оно не вызвано заболеваниями или нарушениями в организме, гормонального дисбаланса может быть как формой протеста на ограничения в школе, дома, так и желание самоутвердиться среди одноклассников посредством конфликтов с педагогами. Кроме того, причинами агрессии могут также стать социально неравенство, влияние фильмов, плохая компания, конфликты в семье между родителями и детьми. В любом случае, пускать ситуацию на самотек не следует.

Агрессивное поведение детей и подростков не должно пугать родителей, его своевременная диагностика и корректировка (лечение) дает очень хорошие прогнозы.
Агрессивное поведение – это отклонение, с которым нужно и можно бороться. Современная психология и психиатрия с агрессивным поведением детей и подростков справляется довольно успешно. Важно правильно и своевременно определить причину, которая привела к агрессивному поведению. Если в детском возрасте агрессия не была устранена, то в подростковом бороться будет намного сложнее.

Психологи называют одной из главных причин проявления агрессии у подростков – желание привлечь к себе внимание. Агрессия – своеобразный крик о помощи. За агрессией зачастую скрывается слабость, страх, неуверенность в себе.
Причины агрессивного поведения подростков:
•  возрастной кризис
•  неблагоприятная обстановка в семье, детском саду, школе
•  комплекс неполноценности
•  наследственность
•  гормональные нарушения
•  злоупотребление алкоголем, наркотиками, антидепрессантами
Диагностика агрессивного поведения подростков проводится специалистами – психологами, психотерапевтами. Для этого разработано ряд программ и тестов, которые за пару минут позволяют определить, должна ли агрессивность данного подростка подвергаться корректировке, или же у него просто сегодня плохое настроение.
Зачастую подростки отказываются признать агрессивность своего поведения, не хотят общаться с психологами, проходить тесты. Убедить их в необходимости диагностики – задача родителей и психолога.
Презентация агрессивное поведение подростков включает в себя диагностику агрессивности, правильный подбор методов коррекции агрессивного поведения.
В подростковом возрасте впервые происходит отрицание общепризнанной морали, желание идти всем и всему наперекор, создать собственную систему ценностей. Если пытаться влиять на подростка силой, скорее всего, это ни к чему не приведет. Именно по этой причине конфликт подросток-учитель, подросток-родители тяжелее всего поддается корректировке, так как педагоги и родители действуют по правилам, не желая уступать, пытаться понять агрессивного подростка, причину его агрессии.

Методы коррекции агрессивного поведения подростков зависят от причины агрессивного поведения. Если она психологическая, то корректироваться агрессия будет посредством психологических бесед, тестов, программ, игр (как групповых, так и индивидуальных).
Медикаментозный метод корректировки агрессивного поведения применяется, если заболевание вызвано биологическим фактором, то есть, наследственностью, злоупотреблением наркотиками, алкоголем, антидепрессантами. Также агрессивное поведение может быть вызвано нарушением гормонального фона, инфекционными заболеваниями.
Психологическая коррекция агрессивного поведения подростков проводится школьными психологами или сотрудниками специализированных медицинских учреждений. Психологическая коррекция включается в себя как профилактические беседы, так и игры (индивидуальные и групповые), живопись, музыка, общения с природой, животным миром преображают даже самых агрессивных детей.
www.clinicapsihologica.md

Проанализировав условия жизни современного общества, приходим к выводу, что они очень сложны для граждан. Хотя научно-техническое развитие человечества создает оптимальные условия для жизненного комфорта людей, значительная их часть сталкиваются со многими проблемами духовного и душевного характера, из-за множества факторов:

• нестабильность;
• неопределенность будущего;
• постоянная погоня за деньгами или за другими материальными ценностями, которые впоследствии потрачены на удовлетворение потребностей, кажущихся важными;
• потеря рабочего места;
• дисбаланс между желаниями и возможностями;
• недоверие к спутнику жизни, деловому партнеру, коллегам по работе;
• конфликты в семье и на работе;
• нездоровый образ жизнь (неправильное питание, отсутствие физической нагрузки, избыток выпивки, пищи и т.д.).

Недавно в Республике Молдова появилась «Психологическая Клиника» (www.clinicapsihologica.md.), которая направлена на оказание помощи жителям страны для решения ряда актуальных проблем, путем составления  «Психологического портрета» и психологического консультирования.

Вы когда-нибудь задумались о том, что перед тем как войти в контакт с человеком, вы сначала изучаете его внешность, пытаетесь представить, как сложится общение, на какое отношение вы можете рассчитывать? Почему иногда наши ожидания сбываются, а другой раз не оправдываются? Зачем идя знакомиться с кем-то, мы спрашиваем у друзей и знакомых, каков этот человек и каковы его предпочтения?

Каждый из нас ежедневно контактирует со многими людьми – более или менее  удачно – мы все принимаем участие в, так называемом «психологическом исследовании», участвуем в огромном эксперименте психодиагностики, не осознавая этого. Результат зависит от накопленного нами жизненного опыта, умения строить отношения и, конечно, от способности каждого чувствовать и воспринимать внутренний мир собеседника, что, по сути, и является его психологическим портретом. Именно эта оценка определяет развитие и результат межчеловеческих отношений.

Вы когда-нибудь слышали о методах, с помощью которых человека можно «прочитать», словно книгу? Вспомните, сколько раз вы пытались «прочесть» лицо друга, чтобы обнаружить, что же скрывается за его выражением глаз или лица в тот или иной момент?

Важно знать, что у каждого человека есть свой ​​индивидуальный психологический портрет, состоящий из множества характеристик: унаследованных, приобретенных или развитых; внутренних,  выраженных через антропологические определения (форма головы, тела, рук, ног и т.д.) и физиогномические особенности (форма глаз, губ, подбородка, ушей и т.д.), отраженных в одежде, обуви и в поведении, демонстративных или скрытых, однако все изложены на виду. ЧЕЛОВЕК – по сути, своеобразная портативная информационная «флэшка», которую кто-то постоянно пытается расшифровать.

Если вы вспомните какой-то обычный недавний и личный разговор, даже короткий и незначительный, в котором речь шла об ком-то, вы поймете, что, говоря об определенном человеке, для того, чтобы индивидуализировать его и быть понятым собеседником, прежде всего рассказчик описывал  как выглядит человек, о котором идет речь, а затем стал указывать на его основные внутренние качества, подчеркивая его поведение, жесты, мимику – все, что делает его уникальным и неповторимым. Эти качества и составляют психологический портрет обсуждаемого субъекта, он содержит список основных характеристик индивидуума, призванные уточнить компоненты, такие как темперамент, характер, интеллектуальное развитие, эмоциональность,  способности и умения, коммуникабельность, воля, способности работать в команде, и т.д.

До недавнего времени психологический портрет использовался исключительно в учреждениях государственной безопасности, а сейчас он стал общедоступным. Каждый желающий может получить полную характеристику заинтересовавшего его человека, узнать его личностные характеристики, черты характера и его потенциал личности: в делах, в конфликте, в стрессе, в отношениях, предрасположенность к предательству и т.д.. Для этого не понадобится много времени и огромных усилий! Хотите психологический портрет? Нет ничего проще – необходимо отправить несколько фотографий (или кадрами видео) с интересующим вас человеком (одного или вместе с другими лицами и т.д.) – новым  деловым партнером, другом, кредитором, коллегой  по работе или даже родственником, будущим спутником жизни и т.д.– и получить результат. Для более подробной информации, приглашаем посетить наш сайт  www.clinicapsihologica.md.

Совсем недавно, департаменты крупных компаний, ответственные за подбор персонала, прибегают к этим методам, чтобы улучшить команду, чтобы отобрать и нанять наиболее эффективные и заслуживающие доверие кадры.

Как известно, кадры решают все. Отбор надежных, лояльных и компетентных сотрудников является одной из важнейших задач, стоящих перед руководителями всех предприятий. Неудачный подбор персонала обычно приводит к значительным потерям для компании, в том числе и финансовым. Современные руководители предприятий начинают осознавать всю важность грамотного отбора персонала в успехе личного дела и прибегают к новым эффективным методам формирования штата при помощи психодиагностики, в особенности дистанционной, бесконтактной психодиагностики, где не требуется прямого контакта с исследуемым человеком.

Зачастую деловые риски искусственно создаются человеком. Изучение вопросов безопасности бизнеса показывает, что угроза чаще всего исходит от работников предприятия, а безопасность бизнеса напрямую зависит от персонала, набранного самим владельцем бизнеса.

Использование услуг бесконтактной психодиагностики дает возможность точно определить наличие или отсутствие у сотрудника негативных наклонностей, зачастую скрываемых им – фактов его биографии или пристрастий. В их числе могут оказаться:

• пристрастие к азартным играм, алкоголю или наркотикам;
• пунктуальность;
• доверие и лояльность;
• честность и надежность;
• предрасположенность к связям с конкурентами, эгоизм;
• коммуникабельность;
• конфликтность;
• возможные мотивы трудоустройства;
• плохое поведение на предыдущей работе (прогулы, пьянство, лень, растраты, хищения, злоупотребление властью, предрасположенность к обману, зависть, мстительность, предательство и озлобленность, саботаж, конфликтность с коллегами и т.д.).

В результате составления психологического портрета сотрудников, специалист может выявить истинные черты личности (характера) человека, без какого-либо контакта – только по фотографиям (или видео кадрам), подписи, образцов почерка. Эта процедура абсолютно конфиденциальная, осуществляется за очень короткие сроки, профессионально и подробно.

Методы, используемые при составлении психологического портрета, очень сложны, а наши психологи с уникальным опытом помогут вам, применяя свои знания и навыки, подробно опишут человеческую природу по предоставленным вами фотографиям, а также дадут рекомендации по поведению с этими людьми. Для более подробной информации посетите: www.clinicapsihologica.md